Директор дирекции по работе с корпоративными клиентами (привлечение клиентов)
В архиве с 9 января 2020
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Руководитель отдела по работе с ключевыми клиентами
200 000 – 250 000 ₽Москва, Бауманская и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа с пулом постоянных корпоративных Клиентов - сохранение клиентской базы и ее развитие за счет решения задач по обеспечению качественного сервиса...
Опыт управления персоналом в секторе B2B (от 3-5 человек). Опыт работы в справочно-правовых системах (КонсультантПлюс, Главбух...
Управляющий
от 80 000 ₽Москва, Деловой центр и еще 3
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Выполнение финансовых целей компании. Работа с персоналом (прием, адаптация, обучение, оценка работы), обеспечение оптимального уровня затрат на рабочую силу.
Понимания ключевых принципов клиентоориентированности. Опыт работы на позиции Управляющий/Менеджер не менее 2-ух лет. Развитые управленческие и организаторские навыки.
Москва, Тропарево
Опыт от 3 до 6 лет
Обеспечивает руководство и контроль подразделений Технической Дирекции в части разработки, проектирования, производства, монтажа, пуско-наладки, гарантийного и сервисного обслуживания продукции...
Высшее техническое образование. Опыт работы от 5 лет на должности руководителя в производственных компаниях полного цикла по производству и продажам...
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Запуск новых объектов на территории РФ. * Выполнение заявок заказчиков на предоставление линейного персонала. * Учет, проверка документов, оформление, обучение, решение вопросов...
Рассматриваются кандидаты с опытом работы в сфере аутсорсинга (ведение от 3 объектов одновременно). * Высокие организаторские способности, умение быстро решать нестандартные...
Генеральный директор
до 200 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
1. Разработка стратегии развития компании и приведение ее в исполнение. 2. Выстраивание и управление эффективной работы всей команды. 3.
1. Высшее образование в области экономики или бизнес-администрирования. 2. Опыт работы на высшей руководящей должности от 5 лет. 3.
Опыт от 3 до 6 лет
Обеспечение межведомственного взаимодействия с государственными и некоммерческими учреждениями в части организации мероприятий по работе с детьми с ОВЗ и инвалидностью.
Высшее образование. Релевантный стаж работы: от 3 лет в сфере работы с детьми с ОВЗ и инвалидностью. Навыки взаимодействия с...
Москва